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Line-up 2023
MeetUp
DE
28.06.2023 09:20 - 09:35,
Meet-ups
"ESS als zentraler Bestandteil agiler HR Software"
- wie erreiche ich Angestellte
- wie erreichen "mich" Angestellte
- was erreicht meine Angestellten
- wie erreichen "mich" Angestellte
- was erreicht meine Angestellten
Thema:
Talent Management
Präsentiert von:
rexx systems GmbH
Vortrag
DE
28.06.2023 09:20 - 09:50,
Content Stage 1
Maximale Anziehungskraft: Mit der Canvas-Methode zum Talent Attraction Mindset!
Im Fachkräftemangel ist die Gewinnung der besten Kandidaten eine unternehmensweite Aufgabe, die von HR initiiert und gesteuert werden muss. Genau hierfür wurde das Talent Attraction Canvas entwickelt: Es ermöglicht Personalverantwortlichen, alle Recruiting-relevanten Stakeholder im Unternehmen an ...
Thema:
Recruiting
Lernziele:
- HR-übergreifendes Verständnis von Recruiting und Mitarbeiterbindung gewinnen
- Hilfe zur Selbsthilfe: Talent-Attraction-Strategie auf einem Blatt Papier definieren
- Praktische Impulse für talentzentrierte Candidate Journeys und gute Arbeitgeberkommunikation
- Hilfe zur Selbsthilfe: Talent-Attraction-Strategie auf einem Blatt Papier definieren
- Praktische Impulse für talentzentrierte Candidate Journeys und gute Arbeitgeberkommunikation
Blogger- & Best Recruiter
DE
28.06.2023 09:20 - 09:50,
HRM.de & Blogger Arena
Next Generation Recruitment - Zukunftssicher durch Nachwuchsgewinnung und -bindung
tba
Thema:
Recruiting
Vortrag
DE
28.06.2023 09:20 - 09:50,
Content Stage 2
Das perfekte Zusammenspiel von Recruiter:in und Agentur
Das Recruiting ist stark auf Stellenwerbung angewiesen, die sowohl die Attraktivität der Vakanz
wie auch die des Arbeitgebers darstellt - proaktiv hin zu den potenziell richtigen Kandidaten. Hier
können externe (Stellenwerbe-)Agenturen perfekt unterstützen. Wie eine optimale
Zusammenarbeit ...
wie auch die des Arbeitgebers darstellt - proaktiv hin zu den potenziell richtigen Kandidaten. Hier
können externe (Stellenwerbe-)Agenturen perfekt unterstützen. Wie eine optimale
Zusammenarbeit ...
Thema:
Recruiting
Präsentiert von:
KÖNIGSTEINER GmbH
Vortrag
DE
28.06.2023 09:45 - 10:30,
Digital Recruiter Stage
Nice ist das neue cool! Die wichtigsten Text-Trends im Recruiting
Wir merken es: die Zielgruppe beißt nicht an! Schuld daran ist oft der Text. Doch wie sieht er optimalerweise aus? Gut gemachte HR-Texte halten mit der Entwicklung Schritt. Sie nehmen Sprachveränderungen auf, sind authentisch und emotional. Vergessen Sie also Copy & Paste! Erfahren Sie, wie Sie ...
Thema:
Recruiting
MeetUp
DE
28.06.2023 09:45 - 10:00,
Meet-ups
„Deal-Breaker“ oder „Rainmaker“? – Die Macht der Bewertungen auf kununu
Amadeus FiRe hat als eines von 5 Prozent aller Unternehmen das Top-Company Siegel
erhalten. Wie das möglich war, erläutert Commercial Director Michael Vorderstraße. Für ihn
ist klar: Es braucht eine klare Strategie, konstruktiven Umgang mit Kritik und den Willen zum
Dialog. Kununu muss zur ...
erhalten. Wie das möglich war, erläutert Commercial Director Michael Vorderstraße. Für ihn
ist klar: Es braucht eine klare Strategie, konstruktiven Umgang mit Kritik und den Willen zum
Dialog. Kununu muss zur ...
Thema:
Talent Management
Präsentiert von:
onlyfy by XING - part of NEW WORK SE
Vortrag
DE
28.06.2023 10:00 - 10:30,
Content Stage 1
Candidate Platform - Der Tod der Jobbörsen
Im Jahr 2023 startet das Zeitalter der Candidate Platforms. Candidate Platforms stellen die Kandidat:innen in den Mittelpunkt und garantieren die Bewerbung mit einem Profil für alle Jobs. Altmodische Verlinkungen von Jobbörsen zu Karrierewebsites & ein komplizierter Bewerbungsprozess sind die Killer ...
Thema:
Talent Management
Lernziele:
● Was ist der Unterschied zwischen Candidate Platforms & Jobbörsen?
● Wie spricht man Kandidat:innen optimal am Smartphone an?
● Wie sieht eine perfekt mobil-optimierte Candidate Journey aus?
● Warum wollen Kandidat:innen ein zentrales Bewerberprofil?
● Was sind Plattform-ATS Schnittstellen?
● Wie spricht man Kandidat:innen optimal am Smartphone an?
● Wie sieht eine perfekt mobil-optimierte Candidate Journey aus?
● Warum wollen Kandidat:innen ein zentrales Bewerberprofil?
● Was sind Plattform-ATS Schnittstellen?
Blogger- & Best Recruiter
DE
28.06.2023 10:00 - 10:30,
HRM.de & Blogger Arena
Automatisierung im Active Sourcing – Grenzen und Chancen
Vollautomatisiertes Active Sourcing und gleichzeitig hohe Individualität? Für viele Redruiter:innen schließt sich das aus. Durch die Vernetzung von Daten hat ein neues Zeitalter begonnen. Nun ist selbst bei voller Automatisierung ein hohes Individualisierungslevel möglich. In meinem Vortrag gehe ich ...
Thema:
Recruiting
Vortrag
DE
28.06.2023 10:00 - 10:30,
Content Stage 2
Die wichtigsten Erkenntnisse aus der Erstellung von 500+ Karriereseiten
Sind Sie auf der Suche nach Tipps und Tricks, um Ihre Karriere-Webseite zum Magneten für Top-Talente zu machen? Dann dürfen Sie diesen Vortrag auf keinen Fall verpassen! Experte Arnim Wahls, Managing Director DACH @Radancy wird in diesem Vortrag seine wertvollsten Erfahrungen und Erkenntnisse aus ...
Thema:
Recruiting
Präsentiert von:
Radancys Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Programm
Podcast
DE
28.06.2023 11:00 - 12:00,
Podcast Lounge
Zielgruppengerecht mit Talent.com und Emplify: Von CPC zu CPA - Wo steht der Markt?
Ob Meta-Ebene oder Zoom-Objektiv: Jan Hawliczek und Robindro Ullah lassen keinen Winkel aus und nehmen all das auseinander, was die HR-Welt bewegt. Gedankenexperimente, Gehirnfutter und das All-inclusive-Paket für Deinen Trip in die Recruiting-Sphären, beste Animation inklusive.
In unserem ...
In unserem ...
Thema:
Recruiting
Präsentiert von:
Talent.com
Vortrag
DE
28.06.2023 11:00 - 11:30,
Digital Recruiter Stage
I see you – wie Du mit Beziehungsarbeit im Interview mehr erfährst und die richtigen Menschen für Dich gewinnst
In diesem interaktiven Vortrag möchten wir konkrete Einblicke in die Idee des komplementären Beziehungsaufbaus geben. Oft wird der Widerspruch aufgebaut zwischen toughen Interviewfragen und strengen Auswahlprozessen einerseits – und positiver Candidate Experience andererseits. Wir zeigen ganz ...
Thema:
Recruiting
MeetUp
DE
28.06.2023 11:00 - 11:15,
Meet-ups
Recruiting per WhatsApp generiert mehr Bewerbungen und garantiert bessere Einstellungen
Benutzen Sie WhatsApp?
Dann gehören Sie zu den knapp 58 Millionen Usern allein in Deutschland, die den bekanntesten Messenger der Welt täglich nutzen und mit dem Umgang vertraut sind. Dank flacher Hürden ist WhatsApp als Bewerbungskanal denkbar einfach einzusetzen, um auch passiv Suchende dazu zu ...
Dann gehören Sie zu den knapp 58 Millionen Usern allein in Deutschland, die den bekanntesten Messenger der Welt täglich nutzen und mit dem Umgang vertraut sind. Dank flacher Hürden ist WhatsApp als Bewerbungskanal denkbar einfach einzusetzen, um auch passiv Suchende dazu zu ...
Thema:
Talent Management
Lernziele:
Wie man WhatsApp als Bewerbungskanal ins eigene Recruiting integriert
Präsentiert von:
BITE GmbH
MeetUp
DE
28.06.2023 11:30 - 11:45,
Meet-ups
Forget about Skills - It’s all about Behavior
Entdecke mit uns das Potenzial von videobasierter Behavioral Intelligence
Thema:
Talent Management
Präsentiert von:
Retorio GmbH
Vortrag
DE
28.06.2023 11:30 - 12:00,
Content Stage 2
Candidate Journey: 4 Schritte zu einem Bewerbungsprozess, der echte Ergebnisse liefert
Top-Talente haben die Qual der Wahl. Der Prozess, den Kandidat*innen durchlaufen, hat eine starke Auswirkung auf die Fähigkeit des Arbeitgebers, erfolgreich zu rekrutieren. Hierbei macht ein optimierter Bewerbungsprozess häufig den Unterschied aus.
Wir zeigen Ihnen:
• Welche Inhalte die besten ...
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Thema:
Talent Management
Präsentiert von:
SmartRecruiters GmbH
Blogger- & Best Recruiter
DE
28.06.2023 11:30 - 12:00,
HRM.de & Blogger Arena
Talent Attraction Myth Busting - Können wir noch unserem Bauchgefühl vertrauen in einer Welt voller Daten?
Recruiting steht immer im Spannungsfeld zwischen Bauchgefühl und Zahlen, Daten & Fakten. Lassen Sie uns gemeinsam schauen, wo das Bauchgefühl in der Regel gar nicht so schlecht ist und wo es wiederum komplett daneben liegt. Gleichzeitig räumen wir in dieser Session mit ein paar sich hartnäckig ...
Thema:
Recruiting
Podiumsdiskussion
DE
28.06.2023 11:30 - 12:15,
Content Stage 1
Quereinsteiger als Waffe gegen den Fachkräftemangel?
Thema:
Talent Management
Präsentiert von:
HRM Institute GmbH & Co.KG
Vortrag
DE
28.06.2023 11:45 - 12:15,
Digital Recruiter Stage
Schmerzhafte Social Recruiting Fehler bekannter Großunternehmen und wie sie vermieden werden können
Social Recruiting hat sich von einem Nischentrend zu einem der führenden Talentakquisekanäle entwickelt. Allerdings gelingt die Umsetzung nicht jedem Unternehmen gleichermaßen. Der Vortrag zeigt, welche schmerzhaften Fehler bekannte Unternehmen im Aufbau ihres Social Recruitings machen, und erklärt ...
Thema:
Recruiting
MeetUp
DE
28.06.2023 12:00 - 12:15,
Meet-ups
KI im Recruiting - Targeting der Zukunft
KI ist mehr als nur ein Chatbot! - MINT-Recruiting leicht gemacht: Je komplexer das Thema und je begehrter die Fachkraft, desto mehr kann KI helfen. Erfahren Sie live, wie jobvector-Technologie Ihnen dabei hilft Stellenanzeigen mit höchster Präzision an MINT-Zielgruppen auszuspielen.
Thema:
Recruiting
Präsentiert von:
jobvector GmbH
Blogger- & Best Recruiter
DE
28.06.2023 12:10 - 12:40,
HRM.de & Blogger Arena
Talent gesucht, Blind Spot gefunden
Wer sich bewirbt, sieht die Welt mit anderen Augen: Was für Recruiter:innen wie eine Erleichterung wirken kann, nehmen Talente möglicherweise als unüberwindbare Bewerbungshürde wahr. Die BEST-RECRUITERS-Studie hat sich seit über 10 Jahren dem Blick durch die Bewerber:innen-Brille und dem Aufspüren ...
Thema:
Talent Management
Präsentiert von:
career Institut & Verlag GmbH
Vortrag
DE
28.06.2023 12:25 - 12:55,
Content Stage 1
Recruiting KPIs sind nicht alles, aber ohne sie ist alles nichts
Recruiting-KPIs sind ein Dschungel in dem man sich schnell verrennen kann. Dabei sollen sie helfen, die eigene Arbeit effizienter, ertragreicher und planbarer zu machen. Erhalten Sie einen Überblick über den Effekt verschiedener Kennzahlen und womit sie schnelle Fortschritte erzielen können. Der ...
Thema:
Recruiting
Keynote
DE
28.06.2023 12:25 - 12:55,
Content Stage 2
„Viel mehr als Du denkst“ – Einblicke in die Employer Brand Kampagne der Unternehmensgruppe Theo Müller, die mehr als der „Joghurt mit der Ecke“ ist.
Die Unternehmensgruppe Theo Müller ist bekannt für Ihre vielen Marken und Produkte. Dass das internationale Familienunternehmen aber auch über 200 Ausbildungen und Berufe bietet, wissen nur wenige. Daher zeigt es in seinem Arbeitgeberauftritt mit dem Titel „Schon gewusst?“, echte Einblicke aus einem ...
Thema:
Employer Branding
Präsentiert von:
Unternehmensgruppe Theo Müller
Podcast
DE
28.06.2023 12:30 - 13:30,
Podcast Lounge
ZEIT Talent Podcast
Der Podcast zu Employer Branding, Recruiting und Talent Management
Thema:
Talent Management
Präsentiert von:
Zeit Talent
MeetUp
DE
28.06.2023 12:30 - 12:45,
Meet-ups
,,SWAT Recruiting" – Consultative Sourcing meets Market Intelligence. Agilität & Analyse verankert in der TA Organisationsstruktur.
Linda Bischoff arbeitet seit 7 Jahren im Recruiting von Amazon und leitet aktuell ein 12-köpfiges EU-Team. Im letzten Jahr hat sie maßgeblich den Aufbau eines "SWAT" Recruiting Teams gesteuert. Das hoch flexible "Strategic Workforce Agility Team" arbeitet sowohl strategisch beratend als auch ...
Thema:
Recruiting
Präsentiert von:
onlyfy by XING - part of NEW WORK SE
Vortrag
DE
28.06.2023 12:45 - 13:15,
Digital Recruiter Stage
Gute Stellenanzeigen | schlechte Stellenanzeigen – und wer entscheidet das eigentlich?
Wir kennen sie alle – langweilige und nichts-sagende Stellenanzeigen!
Die einen haben einen langen Fließtext, die anderen kurze Stichpunkte.
Und andere Anzeigen hauen einen echt vom Hocker, aber wie machen die das?
Gemeinsam werfen wir einen Blick auf das, was eine wirklich gute ...
Die einen haben einen langen Fließtext, die anderen kurze Stichpunkte.
Und andere Anzeigen hauen einen echt vom Hocker, aber wie machen die das?
Gemeinsam werfen wir einen Blick auf das, was eine wirklich gute ...
Thema:
Recruiting
Blogger- & Best Recruiter
DE
28.06.2023 13:00 - 13:30,
HRM.de & Blogger Arena
Die perfekten Kandidaten finden: Ein witziger und informativer Leitfaden zur Eignungsdiagnostik
Ist Eignungsdiagnostik in Zeiten des Fachkräftemangels eine gute Idee? Absolut!
Ich zeige dir, dass Eignungsdiagnostik
1. Nicht langweilig sein muss und
2. Leichter ist als du denkst.
Mit meinen praxiserprobten Life Hacks wird dein Auswahlprozess valider, transparenter und fairer. ...
Ich zeige dir, dass Eignungsdiagnostik
1. Nicht langweilig sein muss und
2. Leichter ist als du denkst.
Mit meinen praxiserprobten Life Hacks wird dein Auswahlprozess valider, transparenter und fairer. ...
Thema:
Recruiting
Präsentiert von:
Lechwerke AG
Vortrag
DE
28.06.2023 13:05 - 13:35,
Content Stage 2
Regionales Recruiting mit Social Media
Im ersten Teil unseres Dialog-Vortrags gehen wir auf die Bedeutung von regionalem Recruiting ein und zeigen auf, dass in diesem Kontext das Employer Branding von Unternehmen einen zentralen Stellenwert besitzt.
Im Anschluss erläutern wir, welche Social Media Strategien gerade beim Recruiting von ...
Im Anschluss erläutern wir, welche Social Media Strategien gerade beim Recruiting von ...
Thema:
Recruiting
Präsentiert von:
joblocal GmbH
Vortrag
DE
28.06.2023 13:05 - 13:35,
Content Stage 1
The Science behind Employee Referrals (Ergebnisse der Harvard Business Manager Studie)
Seit Gründung von Firstbird (jetzt: Radancy) im Jahr 2013 wurden bis heute über 1 Million Datenpunkte gesammelt. Dieser Datensatz wurde in einer 1,5-jährigen Zusammenarbeit mit der Hochschule Koblenz in anonymisierter Form ausgewertet. Dabei wurden vier verschiedene Typen von Empfehlungs-Personas ...
Thema:
Recruiting
Lernziele:
Ziel ist es, dass Recruiting und Talent Acquisition Manager neue Ideen und Handlungsempfehlungen für die Optimierung des eigenen Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programms erhalten.
Vortrag
DE
28.06.2023 13:45 - 14:15,
Digital Recruiter Stage
Suchmaschinenmarketing in der Personalakquise
Das Recruiting steht vor großen Herausforderungen und Mitarbeitende werden zum wertvollsten Gut für Unternehmen. Daher ist es erforderlich neue Wege im Recruiting zu beschreiten.
Google ist die größte Suchmaschine der Welt- auch zum Thema Jobs! Mit dem Start von Google for Jobs ist der ...
Google ist die größte Suchmaschine der Welt- auch zum Thema Jobs! Mit dem Start von Google for Jobs ist der ...
Thema:
Recruiting
Vortrag
DE
28.06.2023 13:45 - 14:15,
Content Stage 2
Was Recruiting/HR-Marketing vom E-Commerce lernen kann
• Zwei Fallbeispiele aus der Praxis: Was können wir von den Herausforderungen beim Aufbau eines Online Shops lernen und welche Tricks lassen sich auf das Recruiting anwenden?
• Welche E-Commerce Hacks haben sich im Recruiting bereits als erfolgreich herausgestellt und welche Pfade sollten wir von ...
• Welche E-Commerce Hacks haben sich im Recruiting bereits als erfolgreich herausgestellt und welche Pfade sollten wir von ...
Thema:
Recruiting
MeetUp
DE
28.06.2023 13:45 - 14:00,
Meet-ups
Active Sourcing bei Webasto – Erfahrungsbericht
Wie wird Aktive Sourcing bei Webasto eingesetzt und wie läuft die Zusammenarbeit mit skillconomy ab? Melanie Baier von Webasto gibt exklusive Einblicke und teilt ihre Erfahrungen. Kommen Sie vorbei und stellen Sie Ihre Fragen!
Thema:
Recruiting
Lernziele:
Kein Vertriebs-bla-bla, sondern ehrliche Einblicke und Erfahrungswerte vom Kunden. Wer wissen möchte, wie skillconomy arbeitet, fragt am besten bei Melanie Baier nach.
Präsentiert von:
skillconomy GmbH
Vortrag
DE
28.06.2023 13:45 - 14:15,
Content Stage 1
Vom Ad-hoc Recruiting zur strategischen Talent Acquisition Organisation - Wie wir den Status quo überwinden und zum Business-Treiber werden
Blockiert von "historisch gewachsenen" Strukturen steht das Recruiting unter akutem Professionalisierungsdruck. Hin zu einer proaktiven, strategisch ausgerichteten Personalgewinnung, welche die Personalbedarfe zur Sicherung von Wertschöpfungsketten und Wachstumszielen zuverlässig bedient. Wie aber ...
Thema:
Recruiting
Blogger- & Best Recruiter
DE
28.06.2023 13:45 - 14:15,
HRM.de & Blogger Arena
Fachkräftemangel: Realität oder hausgemachtes Problem? Wie man den Talent-Pool deutlich vergrößern kann
Viele Recruiter:innen und Talent Acquisition Manager:innen stehen vor ähnlichen Herausforderungen: Das starke Wachstum der Firmen, gepaart mit dem Mangel an Arbeitskräften. Doch woran mag es liegen? Reden wir hier von einem Fachkräftemangel oder bedienen wir uns an hausgemachten Problemen? Stehen ...
Thema:
Talent Management
Podcast
DE
28.06.2023 14:00 - 15:00,
Podcast Lounge
Zielgruppengerecht mit Jan Hawliczek – Der Recruiting Nerd Roundhouse Kick: die neuesten Trends im Recruiting
Thema:
Talent Management
MeetUp
DE
28.06.2023 14:15 - 14:30,
Meet-ups
Talent.com meets emplify & Lidl Stiftung: Ein weiteres CPC-Modell - lohnt sich!
Doppelt hält besser, doch dreifach bestätigt den CPC Erfolg. Als Trio aufgestellt, zeigen Barbara Hartung (Talent.com), Stephanie Bühl (Lidl Stiftung) und Patrick Scheer (emplify), weshalb die Portfolioerweiterung im Recruiting unerlässlich für eine erfolgreiche Einstellungsstrategie ist. Wie hat ...
Thema:
Recruiting
Präsentiert von:
Talent.com
Vortrag
DE
28.06.2023 14:45 - 15:15,
Digital Recruiter Stage
Employer Branding mit LinkedIn - die drei coolsten Hacks für 2023
LinkedIn ein zentrales Element eines zeitgemäßen Employer Brandings.
Hier zeigt die Sourcing- & Recruiting Spezialistin Barbara Braehmer drei entscheidende Hacks, die Sie direkt umsetzen können.
Hier zeigt die Sourcing- & Recruiting Spezialistin Barbara Braehmer drei entscheidende Hacks, die Sie direkt umsetzen können.
Thema:
Employer Branding
MeetUp
DE
28.06.2023 14:45 - 15:00,
Meet-ups
ZEIT Talent Podcast live: Quiet Quitting. Ist das nur ein Trend oder die neue Arbeitsmoral der Gen Z?
Marcus Merheim und Martina Kix, Chefredakteurin ZEIT Campus, im Podcast-Gespräch. Als Chefredakteurin von ZEIT Campus, der wichtigsten Medienmarke der GEN Z und GEN Y, wissen Martina Kix und ihr Team, was die junge Generation bewegt. Im Ressort Arbeiten beschäftigen sie sich immer wieder mit den ...
Thema:
Talent Management
Präsentiert von:
Zeitverlag Gerd Bucerius GmbH & Co. KG
Blogger- & Best Recruiter
DE
28.06.2023 15:15 - 15:45,
HRM.de & Blogger Arena
Der Social Recruiting Hype - Wundermittel oder falsche Hoffnung?
Wie wäre es für dich, wenn du mehr und noch bessere Bewerbungen bekommst? Weil du endlich einen Weg kennst, wie du passiv-suchende Kandidaten überzeugen kannst? Und das praktisch ohne eigenen Aufwand. Kurzum: Du hast Recruiting-Wundermittel entdeckt. All das verspricht Social Recruiting. Aber was ...
Thema:
Recruiting
Lernziele:
- Du verstehst, warum es im Social Recruiting nicht nur um niedrige Hürden bei der Bewerbung und Werbeanzeigen bei Meta, TikTok & Co. geht.
- Dir wird klar, worauf es im Social Recruiting wirklich ankommt und warum eine integrierte Strategie am Ende der Schlüssel zum Erfolg ist.
- Dir wird klar, worauf es im Social Recruiting wirklich ankommt und warum eine integrierte Strategie am Ende der Schlüssel zum Erfolg ist.
MeetUp
DE
28.06.2023 15:15 - 15:30,
Meet-ups
Data Driven Recruitment – wie Daten die Recruitment-Strategie verändern können
José ist der Talent Acquisition Manager bei Tipico, der #1 in Sportwetten in Deutschland, aber auch ein der innovativsten Tech-Unternehmen im Lande. Bei ihnen werden Entscheidungen sehr oft datenbasiert getroffen. Aber wie kann man das in der Praxis machen? Man braucht Mut und viel Geduld aber auch ...
Thema:
Recruiting
Präsentiert von:
onlyfy by XING - part of NEW WORK SE
Vortrag
DE
28.06.2023 15:15 - 15:45,
Content Stage 2
Fachkräfte erobern – mit neuen Wegen im Recruiting
Überall ist der Personalmangel spürbar, auch bei den Fachkräften selbst ist er angekommen: Überstunden und gesundheitliche Belastungen sind die Folge. Und je größer die Belastung im Job, desto mehr denkt man über einen Wechsel nach. Aufgrund der hohen Nachfrage wird es für Fachkräfte zunehmend ...
Thema:
Recruiting
Keynote
DE
28.06.2023 15:15 - 16:00,
Content Stage 1
Employer Branding 360 Grad
Michel Ganouchi beschäftigt sich seit weit über 10 Jahren intensiv mit Employer Branding. Als
ehemaliger Geschäftsführer einer Schweizer Jobbörse, als langjähriger Unternehmensberater mit
Einblick in viele Unternehmen, als Themenverantwortlicher einer grossen Schweizer Behörde und
seit 2022 ...
ehemaliger Geschäftsführer einer Schweizer Jobbörse, als langjähriger Unternehmensberater mit
Einblick in viele Unternehmen, als Themenverantwortlicher einer grossen Schweizer Behörde und
seit 2022 ...
Thema:
Employer Branding
Präsentiert von:
Migros-Gruppe
Podcast
DE
28.06.2023 15:30 - 16:30,
Podcast Lounge
Job Podcast - Podcasts als Turbo für Ihre Stellenanzeige
Mit Job Podcast erhalten Unternehmen mehr Bewerbungen von passenderen und qualifizierteren Bewerbern, so dass Vakanzen in kürzerer Zeit mit den wirklich richtigen Mitarbeitern besetzt werden können.
Job-Interessenten lernen ihren potenziellen Vorgesetzten schon vor dem Vorstellungsgespräch ...
Job-Interessenten lernen ihren potenziellen Vorgesetzten schon vor dem Vorstellungsgespräch ...
Thema:
Recruiting
Vortrag
DE
28.06.2023 15:45 - 16:15,
Digital Recruiter Stage
Recruiting 100% vollautomatisiert – KI-basiert, autonom, multilingual
Im Vortrag präsentiert Herr Felix Adam 3 case studies aus der Praxis, die Sie als blueprint für ihr Unternehmen nutzen können.
Erfahren Sie, wie KI im Recruiting und Onboarding die Effizienz und Produktivität ihres Unternehmens steigern kann. Entdecken Sie die neuesten Techniken, Best ...
Erfahren Sie, wie KI im Recruiting und Onboarding die Effizienz und Produktivität ihres Unternehmens steigern kann. Entdecken Sie die neuesten Techniken, Best ...
Thema:
Recruiting
Lernziele:
1. Personalvermittlung & Active Sourcing: Nutzen Sie digitale Mitarbeiter:innen um Teilprozesse vollständig zu automatisieren.
2. Zeitarbeit: Sprachbarrieren mit multilingualem Onboarding lösen und damit Mitarbeiterqualität & bindung steigern.
3. Die Ländergrenzen verschwimmen: Wie es ihre Firma sch
2. Zeitarbeit: Sprachbarrieren mit multilingualem Onboarding lösen und damit Mitarbeiterqualität & bindung steigern.
3. Die Ländergrenzen verschwimmen: Wie es ihre Firma sch
MeetUp
DE
28.06.2023 15:45 - 16:00,
Meet-ups
Praxis-Case Arbeitgebermarke: Live-Interview mit Washtec
Hidden Champions rekrutieren dann erfolgreich, wenn sie ihre USPs als Arbeitgeber klar definieren
und mit einer starken Markenkommunikation nach außen transportieren.
Rabea Nikolay und Ronald Barnsteiner von „Washtec“ zeigen im Live-Interview mit Patric Cloos
(Raven51), wie sie durch ...
und mit einer starken Markenkommunikation nach außen transportieren.
Rabea Nikolay und Ronald Barnsteiner von „Washtec“ zeigen im Live-Interview mit Patric Cloos
(Raven51), wie sie durch ...
Thema:
Employer Branding
Präsentiert von:
Raven51 AG
Blogger- & Best Recruiter
DE
28.06.2023 16:00 - 16:30,
HRM.de & Blogger Arena
Spieglein, Spieglein an der Wand, wer hat die sichtbarsten Stellenanzeigen im ganzen Land?
Es klingt wie ein Märchen: Sie können die Sichtbarkeit Ihrer Stellen erhöhen, Ihr Recruiting zielgruppengerecht ausrichten, haben volle Transparenz über die Performance und schaffen es dadurch auch noch, Ihre Time-to-Hire zu optimieren. Zu schön, um wahr zu sein? Keinesfalls! In unserem Vortrag ...
Thema:
Recruiting
Keynote
DE
28.06.2023 16:10 - 16:40,
Content Stage 2
Restart Personalmanagement: Der Einfluss von Gaming & Esports auf die Arbeitswelt
Was sind die Auswirkungen von Gaming & Esports auf die Arbeitswelt und die Generation Gamer? Die Ansprüche der modernen Arbeitswelt, darunter Selbstverwirklichung, transparente Rekrutierungsprozesse, und präzise Feedback- und Karrierepfade, werden immer wichtiger. Was das jedoch genau bedeutet, und ...
Thema:
Talent Management
Präsentiert von:
Tobias Scholz
Vortrag
DE
28.06.2023 16:10 - 16:40,
Content Stage 1
KI im Recruiting - wieso Recruiting nicht vom Zufall, sondern von KI abhängen muss?
Der Recruiting-Markt ist ineffizient. Bis heute zählen klassische Stellenanzeigen, Empfehlungen oder Karrierewebsites zu den Top-Kanälen. Statistisch gesehen ist damit die Wahrscheinlichkeit, einen Job mit der richtigen Person zu besetzen, verschwindend gering. Ich spreche darüber, wieso schon in 5 ...
Thema:
Recruiting
Vortrag
DE
28.06.2023 16:25 - 16:55,
Digital Recruiter Stage
Headhunter - die Pille für Besetzungsprobleme?
Headhunter sind teuer, aber dennoch meist günstiger als eine dauerhaft vakante Rolle. Sie werden erst dann beauftragt, wenn die Inhouse-Kollegen bereits alle Register gezogen hat und alle Wege gegangen ist.
Was machen Headhunter also anders, um ihre Preise und Existenz zu rechtfertigen? Im ...
Was machen Headhunter also anders, um ihre Preise und Existenz zu rechtfertigen? Im ...
Thema:
Recruiting
Blogger- & Best Recruiter
DE
28.06.2023 16:45 - 17:15,
HRM.de & Blogger Arena
DB Jack (Job Ads Construction Kit): Mit einem cloudbasierten Tool zur Best-in-Class Stellenanzeige
Die Deutsche Bahn rekrutiert für über 500 verschiedene Berufsbilder mit mehr als 450 Recruiter:innen, was dazu führt, dass zwangsläufig die Qualität der einzelnen Stellenanzeigen stark variiert.
Erfahren Sie, wie wir es geschafft haben, unsere jährlich mehr als 20.000 Stellenanzeigen ...
Erfahren Sie, wie wir es geschafft haben, unsere jährlich mehr als 20.000 Stellenanzeigen ...
Thema:
Recruiting
Präsentiert von:
trendence Institut GmbH
Vortrag
DE
28.06.2023 16:50 - 17:20,
Content Stage 2
EMOTIONAL. REGIONAL.
Regionalität im Recruiting:
- Pendelbereiche
- Welche Zielgruppe sucht regional?
- Emotionalität im Recruiting!
Warum erreicht Regio-Jobanzeiger Bewerber auf der emotionalen Ebene?
Kurzer Einblick in den aktuellen Arbeitsmarkt:
- Verfügbare Potenziale
- Vakanzzeiten
- ...
- Pendelbereiche
- Welche Zielgruppe sucht regional?
- Emotionalität im Recruiting!
Warum erreicht Regio-Jobanzeiger Bewerber auf der emotionalen Ebene?
Kurzer Einblick in den aktuellen Arbeitsmarkt:
- Verfügbare Potenziale
- Vakanzzeiten
- ...
Thema:
Recruiting
Vortrag
DE
28.06.2023 16:50 - 17:20,
Content Stage 1
Bürokratiemonster Migration: Qualifikation globaler Talente effizient nachweisen
Wie schaffen wir es internationale Fachkräfte nach Deutschland zu lotsen und bürokratische, aber auch gesellschaftliche Hürden abzubauen? Wie gestalten wir den Wirtschaftsraum Deutschland im Wettbewerb attraktiver?
Ganz einfach, indem wir den potenziellen Arbeitnehmern eine Perspektive bieten und ...
Ganz einfach, indem wir den potenziellen Arbeitnehmern eine Perspektive bieten und ...
Thema:
Talent Management
Vortrag
DE
29.06.2023 09:20 - 09:50,
Content Stage 1
MINT-Kandidaten gezielt finden & ansprechen - KI macht’s möglich!
Ist Programmatic Recruiting für die Gewinnung von Fachkräften aus Technik, IT, Medizin und Wissenschaft der richtige Ansatz? Ja, allerdings stieß diese Technik bisher gerade hier sehr schnell an ihre Grenzen. Je komplexer das gesuchte Profil ist, desto deutlicher wird, dass nur der Einsatz von KI ...
Thema:
Recruiting
Vortrag
DE
29.06.2023 09:20 - 09:50,
Content Stage 2
Recruiting Automations: Freiräume für Individualisierung schaffen
Automatisierung ist der Feind von Individualität? Falsch! Recruiter verbringen den Großteil ihrer Zeit mit Admin-Aufgaben. Datenpflege, Segmentierung, zielgruppenspezifische Kampagnen, Event Management, Erneuerung von DSGVO-Einwilligungen: Entdecken Sie das Potenzial von Automatisierungen! Wir ...
Thema:
Recruiting
Blogger- & Best Recruiter
DE
29.06.2023 09:20 - 09:50,
HRM.de & Blogger Arena
Talents in Talent - Karriereweg im HR
Die Rolle von HR - und damit die Rolle derjenigen, die in HR arbeiten - hat sich in den letzten Jahren massiv gewandelt. HR hat sich (endlich) vom Erfüllungsgehilfen zum Motor entwickelt.
Welche Wege und Karrieremöglichkeiten bietet die HR Welt für HR Macher?
Der Vortrag von Tobias Krähahn und ...
Welche Wege und Karrieremöglichkeiten bietet die HR Welt für HR Macher?
Der Vortrag von Tobias Krähahn und ...
Thema:
Talent Management
Präsentiert von:
The People Hive
Vortrag
DE
29.06.2023 09:30 - 10:15,
Digital Recruiter Stage
So erstellen Sie eine Sourcing-Organisation, die nachhaltig wirkt.
Wie bekommt man innerhalb der Sourcing Organisation reibungslose Prozesse hin?
Wie verbinden Sie das Active Sourcing mit dem Recruiting?
Welche Modelle für mehr Effizienz gibt es?
Wie verbinden Sie das Active Sourcing mit dem Recruiting?
Welche Modelle für mehr Effizienz gibt es?
Thema:
Recruiting
MeetUp
DE
29.06.2023 09:45 - 10:00,
Meet-ups
Online-Ruf als Erfolgsfaktor: Warum gute kununu Bewertungen die DIS AG stärken
Die kununu Top-Bewertungen machen die DIS AG zum
Sahnetörtchen der Personaldienstleister – unwiderstehlich für Talente und Kund·innen. Gute
Bewertungen beeinflussen den Ruf der Marke maßgeblich und signalisieren exzellente
Arbeitsbedingungen sowie zufriedene Mitarbeitende und Kund·innen. ...
Sahnetörtchen der Personaldienstleister – unwiderstehlich für Talente und Kund·innen. Gute
Bewertungen beeinflussen den Ruf der Marke maßgeblich und signalisieren exzellente
Arbeitsbedingungen sowie zufriedene Mitarbeitende und Kund·innen. ...
Thema:
Talent Management
Präsentiert von:
onlyfy by XING - part of NEW WORK SE
Blogger- & Best Recruiter
DE
29.06.2023 10:00 - 10:30,
HRM.de & Blogger Arena
10 magische Hacks für deinen Berufsstart im HR
tba
Thema:
Talent Management
Vortrag
DE
29.06.2023 10:00 - 10:30,
Content Stage 2
Von Recruiting zu New Hiring – die Zukunft beginnt jetzt!
TBA
Thema:
Recruiting
Vortrag
DE
29.06.2023 10:00 - 10:30,
Content Stage 1
Wie gehen ArbeitgeberInnen mit Quiet Quitting um?
Millennials und die GenZ haben oft eine besondere Sicht auf die Dinge. Doch mit den neusten Trends, die sie angetrieben haben, zeigen sie, dass das Thema "Self-Care" immer größer geschrieben wird, indem sie sich selbst als Erstes setzen: Quiet Quitting in der Berufswelt. Bedeutet: Viele ...
Thema:
Talent Management
Vortrag
DE
29.06.2023 10:30 - 11:00,
Digital Recruiter Stage
Was HR vom (Online-)Marketing lernen kann!
Ein Gespräch über neue Wege bei der Talentgewinnung.
Bisher ist OMR Education vor allem für hochwertige Weiterbildungen im Online-Marketing-Kontext bekannt. Jetzt öffnet sich das Universum jedoch weiter und liefert zeitgemäßen Input für PersonalerInnen, der zusammen mit den führenden ...
Bisher ist OMR Education vor allem für hochwertige Weiterbildungen im Online-Marketing-Kontext bekannt. Jetzt öffnet sich das Universum jedoch weiter und liefert zeitgemäßen Input für PersonalerInnen, der zusammen mit den führenden ...
Thema:
Talent Management
Präsentiert von:
hooman Employer Marketing & OMR Education
MeetUp
DE
29.06.2023 10:30 - 10:45,
Meet-ups
MeetUp präsentiert von For Suxess e.K.
tba
Thema:
Talent Management
Präsentiert von:
For Suxess e.K.
Podcast
DE
29.06.2023 11:00 - 12:00,
Podcast Lounge
Zielgruppengerecht mit Joblocal – Der Recruiting Nerd Roundhouse Kick: die neuesten Trends im Recruiting
Thema:
Talent Management
Vortrag
DE
29.06.2023 11:00 - 11:30,
Wollmilchsau-Stage
Mit Analytics durchs Recruitiversum
Thema:
Recruiting
Präsentiert von:
Wollmilchsau GmbH
MeetUp
DE
29.06.2023 11:00 - 11:15,
Meet-ups
Recruiting per WhatsApp generiert mehr Bewerbungen und garantiert bessere Einstellungen
Benutzen Sie WhatsApp?
Dann gehören Sie zu den knapp 58 Millionen Usern allein in Deutschland, die den bekanntesten Messenger der Welt täglich nutzen und mit dem Umgang vertraut sind.
Dank flacher Hürden ist WhatsApp als Bewerbungskanal denkbar einfach einzusetzen, um auch passiv Suchende dazu ...
Dann gehören Sie zu den knapp 58 Millionen Usern allein in Deutschland, die den bekanntesten Messenger der Welt täglich nutzen und mit dem Umgang vertraut sind.
Dank flacher Hürden ist WhatsApp als Bewerbungskanal denkbar einfach einzusetzen, um auch passiv Suchende dazu ...
Thema:
Talent Management
Lernziele:
Wie man WhatsApp als Bewerbungskanal ins eigene Recruiting integriert
Präsentiert von:
BITE GmbH
Keynote
DE
29.06.2023 11:30 - 12:15,
Content Stage 1
ChatGPT & Co: Die Rolle generativer KI im Recruiting
ChatGPT hat einen unglaublichen Hype ausgelöst. Doch diese Technologie ist nur der Anfang einer deutlich disruptiveren Revolution namens generativer künstlicher Intelligenz. Dieses Bündel neuer Technologien kann u.a. Bilder, Videos, Texte, Stimmen und Musik auf menschlichen Zuruf in wenigen Sekunden ...
Thema:
Recruiting
Vortrag
DE
29.06.2023 11:30 - 12:00,
HRM.de & Blogger Arena
Employer-Branding auf LinkedIn | Storytelling als Schlüsselerfolg für mehr Sichtbarkeit
Kommunikation ist keine Gerade. Kurven und Umwege, auch Ehrenrunden, gehören dazu. Die meisten Unternehmen haben reine Selbstverständlichkeiten definiert und erzählen kaum, was sie einzigartig macht. Das war die Geburtsstunde der austauschbaren Floskeln, die seitdem online dominieren. Echte ...
Thema:
Employer Branding
MeetUp
DE
29.06.2023 11:30 - 11:45,
Meet-ups
Einführung von Bewerbermanagement-Systemen – Fallstricke vermeiden!
Wo und wie genau können im Projektverlauf Probleme auftreten und wie kann hier bereits im Vorfeld dagegen gearbeitet werden?
Thema:
Recruiting
Präsentiert von:
MHM HR GmbH
Keynote
DE
29.06.2023 11:30 - 12:15,
Content Stage 2
Talent Acquisition Reloaded: Wie wir uns jetzt für eine unsichere Zukunft aufstellen müssen
In den letzten Jahren hat die Polykrise einiges durcheinandergewirbelt. Wir leben in unsicheren Zeiten und das wird auch in Zukunft so bleiben. Viele Firmen haben sich von Wachstum um jeden Preis verabschiedet und den Fokus auf den Umsatz gerichtet.
Bist du neugierig, wie du deine ...
Bist du neugierig, wie du deine ...
Thema:
Recruiting
Vortrag
DE
29.06.2023 11:45 - 12:15,
Digital Recruiter Stage
Wie kann ich mein Employer Branding mit YouTube, Google Display u. Co erfolgreich machen
Google und YouTube sind weltweit die beiden meistbesuchten Seiten im Internet. Mit mehr als 2,5 Mrd. Nutzer*innen ist YouTube zudem das zweitgrößte soziale Netzwerk. Durchschnittlich schauen sich Erwachsene in Deutschland pro Tag 40 Min. lang Videos auf der Plattform an, und mit einer ...
Thema:
Recruiting
MeetUp
DE
29.06.2023 12:00 - 12:15,
Meet-ups
Die drei größten Fehler bei Performance-Kennzahlen
Sie finden nicht den richtigen Kanal für Ihre Stellenanzeigen? Sie wollen datenbasiert vorgehen, haben aber trotzdem keinen größeren Erfolg im Recruiting? Wir stellen Ihnen die drei größten Fehler in Sachen Stellenanzeigen-KPIs vor und wie Sie diese verhindern können.
Thema:
Recruiting
Präsentiert von:
jobvector GmbH
Blogger- & Best Recruiter
DE
29.06.2023 12:10 - 12:40,
HRM.de & Blogger Arena
Speedcruiting: Von 0 auf 100 zu neuen Kandidat:innen
Recruiting wird immer schwieriger, denn es herrscht ein enormer Berwerber-Mangel. Schnell sein lohnt sich, aber warum? Zum einen kosten offene Stellen Unternehmen bares Geld. Zum anderen sind schlanke und schnelle Recrutingprozess für Unternehmen wie Bewerbende attraktiv. Mit Speedcruiting, also ...
Thema:
Recruiting
Vortrag
DE
29.06.2023 12:15 - 12:45,
Digital Recruiter Stage
„Künstliche Intelligenz im Recruiting – Wie sieht es rechtlich aus?“
Angesichts des Fach- und Arbeitskräftemangel sind moderne und innovative Formen der Personalgewinnung unabdingbar. Eines der Buzzwords dieser Zeit – auch im Recruiting – ist „KI“. Werden Algorithmen im Recruiting eingesetzt, stellt sich jedoch unweigerlich die Frage, wie es damit unter datenschutz- ...
Thema:
Recruiting
Präsentiert von:
CYQUEST GmbH
Vortrag
DE
29.06.2023 12:25 - 12:55,
Content Stage 2
HR - wie kann ich Dir helfen? Herausforderungen im Recruiting und wie digitale Lösungen helfen können.
Pauline und Gereon unterstützen Unternehmen dabei, ihre HR-Prozesse zu digitalisieren und die unternehmensinterne Kommunikation zu optimieren. Da Pauline zuvor viele Jahre selbst in Personalabteilungen gearbeitet hat, kennt sie die Herausforderungen von HR-Abteilungen bestens. Gereon hat als Diplom ...
Thema:
Recruiting
Vortrag
DE
29.06.2023 12:25 - 12:55,
Content Stage 1
(e)Recruiting Trends 2023 und wie Sie diesen mit digitalen Lösungen gerecht werden
HR Trends sind wichtig und neue digitale Lösungen gut. Aber nur wenn das Zusammenspiel aus beidem passt, kann man in Zukunft erfolgreich und effizient rekrutieren. Steffen Michel, Geschäftsführer von MHM HR kennt nicht nur die wichtigsten Recruiting Trends 2023, sondern weiß auch, welche Mehrwerte ...
Thema:
Recruiting
MeetUp
DE
29.06.2023 12:30 - 12:45,
Meet-ups
Zwei Tools, ein Vorteil: Besser rekrutieren mit Zielgruppen und Personas
Die passenden Talente anzusprechen ist das A und O im Recruiting. Wir zeigen Ihnen den Weg zu mehr qualifizierten Bewerbungen und erfolgreich besetzten Stellen. Oft werden die Begriffe Zielgruppen und Personas synonym verwendet. Anhand von einfachen Beispielen machen wir die Unterschiede deutlich ...
Thema:
Recruiting
Präsentiert von:
Raven51 AG
Blogger- & Best Recruiter
DE
29.06.2023 13:00 - 13:30,
HRM.de & Blogger Arena
,,Wie ChatGPT Dein Active Sourcing beflügelt" - ,,Power Hacks, die Du sofort anwenden kannst"
ChatGPT kann leider (noch) keine passenden Kandidaten in LinkedIn & Co. aufspüren. Dennoch beschleunigt und erleichtert es Dein Active Sourcing drastisch! Meine Praxisbeispiele zeigen, wie ChatGPT Deinen gesamten Workflow beflügelt: im Keyword-Research, mit Boolean Search Strings, beim Erstellen ...
Thema:
Recruiting
Präsentiert von:
talentrakete GmbH
Vortrag
DE
29.06.2023 13:05 - 13:35,
Content Stage 1
What Gen Z wants: Wie Sie junge Talente digital in Hochschulen sourcen und für Ihr Unternehmen begeistern
Bis 2030 werden wir in Deutschland 5 Millionen unbesetzte Stellen haben. Junge Talente sind daher stark umworben und sorgen für einen Paradigmenwechsel im Recruiting. Welche Bedürfnisse und Ansprüche die Generation Z formuliert, wie Sie dem entsprechen können und wie JobTeaser Ihnen bei der Suche ...
Thema:
Talent Management
Lernziele:
- Insights in die aktuellen Ergebnisse des Karrierebarometers Young Talents zu Bedürfnissen der Gen Z für den Jobmarkt.
- Kurze Einführung in JobTeaser, die führende Karriereplattform für
Studierende und junge Absolvent:innen sowie in den Hiring Assistant “Shortlist”.
- Kurze Einführung in JobTeaser, die führende Karriereplattform für
Studierende und junge Absolvent:innen sowie in den Hiring Assistant “Shortlist”.
Vortrag
DE
29.06.2023 13:05 - 13:35,
Content Stage 2
UniNow - So macht der ADAC sein Recruiting zukunftssicher
Mit UniNow, der #1-App für Studium und Karriere, organisieren über 500.000 Studierende ihren Uni-Alltag. Wo sonst kann man einen so großen Teil der ca. 3 Mio. Studierenden in Deutschland unmittelbar an einem „Ort“ treffen? Der ADAC setzt UniNow seit 2022 erfolgreich im Bereich des ...
Thema:
Recruiting
Lernziele:
Vor welche Herausforderungen stellt uns der demografische Wandel?
Wie werde ich als attraktiver Arbeitgeber beim akademischen Nachwuchs bekannt?
Wie bekomme ich das in den HR-Alltag integriert?
Wie werde ich als attraktiver Arbeitgeber beim akademischen Nachwuchs bekannt?
Wie bekomme ich das in den HR-Alltag integriert?
Präsentiert von:
Jobware GmbH
Vortrag
DE
29.06.2023 13:45 - 14:15,
Digital Recruiter Stage
Was gibt es bei Mitarbeiter-Fotografie zu beachten?
Authentische Fotos und Videos von realen Mitarbeiter*Innen sind aus dem Employer Branding nicht mehr wegzudenken.
Das Thema bringt allerdings auch rechtliche und wirtschaftliche Fallstricke mit sich. Dr. Jonas Kahl zeigt Ihnen in diesem Beitrag, wie Sie erfolgreich umgehen.
Das Thema bringt allerdings auch rechtliche und wirtschaftliche Fallstricke mit sich. Dr. Jonas Kahl zeigt Ihnen in diesem Beitrag, wie Sie erfolgreich umgehen.
Thema:
Employer Branding
Blogger- & Best Recruiter
DE
29.06.2023 13:45 - 14:15,
HRM.de & Blogger Arena
Innovationen im Recruiting – Vieles auch non-Rocket Science?!
Recruiting ist stark gefordert – viele Unternehmen haben sportliche Wachstumsziele, Fachbereiche / Hiring Manager haben hohe Erwartungen und oft sind die Ressourcen knapp.
Dann ist gerne mal Innovation der Weg! Was bedeutet innovativ sein und für wen? Und welche Ideen sind wirklich innovativ und ...
Dann ist gerne mal Innovation der Weg! Was bedeutet innovativ sein und für wen? Und welche Ideen sind wirklich innovativ und ...
Thema:
Recruiting
MeetUp
DE
29.06.2023 13:45 - 14:00,
Meet-ups
KÖNIGSTEINER x #makeideasreal
Im Interview mit Nicola Hummler von Rohde & Schwarz erfahrt ihr von Ideen, die durch die langjährige und partnerschaftliche Zusammenarbeit mit der KÖNIGSTEINER zur Realität wurden. #makeideasreal eben.
Thema:
Employer Branding
Präsentiert von:
KÖNIGSTEINER GmbH
Vortrag
DE
29.06.2023 13:45 - 14:15,
Content Stage 2
Employee Experience: Der Schlüssel zur Steigerung der Widerstandsfähigkeit in turbulenten Zeiten
Angesichts der steigenden Kosten und der bevorstehenden Rezession kann es schwierig sein, praktische Wege zu finden, um Ihre Mitarbeiter zu unterstützen.
Wir werden detailliert darlegen, wie Sie genau das am besten tun können, indem wir wichtige Erkenntnisse aus unserer jüngsten Studie unter mehr ...
Wir werden detailliert darlegen, wie Sie genau das am besten tun können, indem wir wichtige Erkenntnisse aus unserer jüngsten Studie unter mehr ...
Thema:
Talent Management
Vortrag
DE
29.06.2023 13:45 - 14:15,
Content Stage 1
Top-Strategien, die jeder Wachstumsarchitekt im Jahr 2023 kennen muss - "Global Remote Talent Challange"
Die letzten Jahre haben die Bedeutung der Resilienz von Unternehmen in den Fokus gestellt, was Unternehmen dazu veranlasst hat, Prioritäten neu zu definieren. Das Wachstumspotenzial Ihres Unternehmens auszuschöpfen, ist eine spannende Herausforderung. Ohne eine solide Strategie kann globales ...
Thema:
Talent Management
Podcast
DE
29.06.2023 14:00 - 15:00,
Podcast Lounge
Job Podcast - Podcasts als Turbo für Ihre Stellenanzeige
Mit Job Podcast erhalten Unternehmen mehr Bewerbungen von passenderen und qualifizierteren Bewerbern, so dass Vakanzen in kürzerer Zeit mit den wirklich richtigen Mitarbeitern besetzt werden können.
Job-Interessenten lernen ihren potenziellen Vorgesetzten schon vor dem Vorstellungsgespräch ...
Job-Interessenten lernen ihren potenziellen Vorgesetzten schon vor dem Vorstellungsgespräch ...
Thema:
Recruiting
MeetUp
DE
29.06.2023 14:15 - 14:30,
Meet-ups
Arbeitgeberbewertungen als Erfolgskatalysator für die Arbeitgeberattraktivität von Westnetz
Obwohl die Westnetz GmbH als einer der größten Verteilnetzbetreiber in Deutschland eine wichtige Rolle bei der Versorgung von rund 7,5 Millionen Menschen mit Strom und Gas spielt, ist Westnetz im Vergleich zu anderen technischen Unternehmen in der Region als Arbeitgeber noch relativ unbekannt. ...
Thema:
Talent Management
Präsentiert von:
onlyfy by XING - part of NEW WORK SE
Vortrag
DE
29.06.2023 14:45 - 15:15,
Digital Recruiter Stage
Wie baut man ein Job-Matching-Tool?
Für Unternehmen wird es in Zeiten von Arbeitskräftemangel und War for Talent immer wichtiger, dass geeignete Kandidaten und Kandidatinnen die zu ihnen passenden Stellen auch möglichst treffsicher finden. Job-Matching Tools können hier sehr hilfreich sein, weil sie gezielt die Fähigkeit zur ...
Thema:
Recruiting
Podcast
DE
29.06.2023 15:00 - 16:00,
Podcast Lounge
HRM Hacks: Tipps & Tricks für Human Resources Management
Experten und spannende Persönlichkeiten aus der HR Branche verraten Euch Ihre Hacks aus den Bereichen: Recruiting, Talentmanagement, Employer Branding, Personalwesen, HR Tech [HR Technologie und HR Innovationen], Personalführung, Weiterbildung, eLearning, Leadership & HR Management, internationales ...
Thema:
Talent Management
Keynote
DE
29.06.2023 15:15 - 16:00,
Content Stage 2
Start Now: Kreiere deine Personal Brand!
Das Thema Personal Branding ist in aller Munde. Doch wieso ist es gerade für Recruiter:innen und Active Sourcer:innen so wichtig? Und wo fängt man eigentlich an? Das sind zwei ganz konkrete Fragen, die wir in der Session behandeln. Du bekommst pragmatische Tipps und Tricks an die Hand und erfährst, ...
Thema:
Recruiting
Präsentiert von:
E-FARM GmbH & HR ROOKIES e.V.
Blogger- & Best Recruiter
DE
29.06.2023 15:15 - 15:45,
HRM.de & Blogger Arena
Blue Collar Recruiting - Was Fachkräfte WIRKLICH wollen
Thema:
Recruiting
Vortrag
DE
29.06.2023 15:45 - 16:15,
Digital Recruiter Stage
Gaming & Esports-basierte HR-Transformation
Im Gaming beschreibt der Begriff Metagame alle ungeschriebenen Regeln, die über das Spiel hinausgehen. Ständige Veränderungen durch Balancing-Patches und neue Strategien zwingen erfolgreiche Gamer, sich in einem schnelllebigen Umfeld durch Engagement und Kooperation anzupassen. Doch wie erreicht man ...
Thema:
Talent Management
Blogger- & Best Recruiter
DE
29.06.2023 16:00 - 16:30,
HRM.de & Blogger Arena
Recrutainment - Gamification in Employer Branding, Personalmarketing und Recruiting
Die Personalgewinnung ist zweifelsohne herausfordernder geworden: Steigende Anforderungen auf Seiten der Unternehmen treffen auf immer weniger verfügbare Arbeitskräfte. Der Kurzimpuls beschreibt das Konzept des Recrutainment – also des Einsatzes von Gamification in der Personalgewinnung und zeigt ...
Thema:
Employer Branding
Vortrag
DE
29.06.2023 16:10 - 16:40,
Content Stage 1
Jobs mit Gehaltsangabe: Aus Sicht von Kandidat:innen und Unternehmen
"Attraktives Gehalt": Diese typische Gehaltsbeschreibung wird von so vielen Unternehmen genutzt, dass sie für Kandidat:innen mittlerweile nur wenig Aussagekraft hat. Was für manche attraktiv ist, kommt für andere nicht in Frage. Mit einer konkreten Gehaltsangabe schaffen Organisationen mehr ...
Thema:
Talent Management
Vortrag
DE
29.06.2023 16:50 - 17:20,
Content Stage 1
5 Mythen über die Gen Z - von Special Snowflakes und Quiet Quitting
Hohe Ansprüche, übersensibel und mit dem Smartphone verwachsen - auch einige Jahre nachdem die ersten Vertreter:innen der Generation Z den Arbeitsmarkt betreten haben, halten sich Vorurteile über sie hartnäckig.
Gemeinsam beleuchten wir 5 der verbreitetsten Mythen über junge Talente. Was fordern ...
Gemeinsam beleuchten wir 5 der verbreitetsten Mythen über junge Talente. Was fordern ...
Thema:
Talent Management